Etwa 7,3 Millionen Menschen haben innerlich ündigt. En uw vierde generatie in Duitsland kan ruim van tevoren een baan creëren. Dat kan een nerveuze Kolleginnen en Kollegen, manipulatieve Vorgesetzten of een kleine leugen zijn. Maar de werkomgeving van de arbeiders werkt niet, alles is beter. Manchmal liet es nicht een juweel Job, zoon van Beruf, der nicht (meer) zu einem passt.
Maar wie kan vooral een man vinden die kan liegen? Zum Beispiel met het RIASEC-model van John L. Holland. „Das Konzept hilft einem dabei, seine Interessen zur zu sie und sie Berufsgruppen zuzuordnen“, zegt Bärbel Engelmann, die als Berufs- und Studienberaterin in Berlijn werkt. In Teilen beruht ihre Beit auf dit Modell, auch der Test von ZEIT ONLINE oriëntatie sich daar.